Als HR Business Manager beraten Sie Führungskräfte zu HR-Themen, setzen HR-Strategien um und unterstützen Veränderungsprozesse innerhalb der Geschäftseinheit.
Über ZEISS
ZEISS Vision Care ist ein führender Anbieter von Brillengläsern und innovativen Sehlösungen, der sich auf die Verbesserung der Sehqualität seiner Kunden konzentriert.
Deine Aufgaben
- Beratung von Führungskräften zu HR-Themen
- Umsetzung von HR-Strategiekonzepten
- Begleitung von Veränderungsprozessen
- Zusammenarbeit mit Corporate HR zu Recruiting und Personalentwicklung
- Vorbereitung von Betriebsvereinbarungen und Unterstützung bei Verhandlungen mit dem Betriebsrat
Deine Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium in BWL, Rechts- oder Sozialwissenschaften
- Berufserfahrung in operativen HR-Funktionen
- Kenntnisse des Arbeitsrechts und Tarifverträge der Metall-/Elektroindustrie
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten
- Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Beratungskompetenz und Verhandlungsgeschick
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch